Deskripsi pekerjaan Chief Risk Officer (CRO)

Deskripsi Posisi : Chief Risk Officer (CRO)

Komentar: Deskripsi pekerjaan dan kualifikasi berikut dapat sangat bervariasi, tergantung pada sifat industri tempat pekerjaan tersebut berada dan ukuran organisasi. Misalnya, posisi CRO di industri perbankan akan membutuhkan pengetahuan luas tentang aktivitas dan peraturan perbankan, yang tidak diperlukan jika posisi tersebut berlokasi di entitas manufaktur.

Fungsi Dasar: Jabatan chief risk officer bertanggung jawab atas operasional manajemen risiko perusahaan, dengan memasukkan integrasi konsep risiko ke dalam perencanaan strategis, serta kegiatan identifikasi dan mitigasi risiko. Akuntabilitas utama adalah:

  • Buat kerangka risiko terintegrasi untuk seluruh organisasi
  • Menilai risiko di seluruh organisasi
  • Hitung batas risiko
  • Kembangkan rencana untuk mengurangi risiko
  • Anjurkan untuk mengarahkan modal ke proyek berdasarkan risiko
  • Membantu manajer fungsional dalam memperoleh pendanaan mitigasi risiko
  • Pantau kemajuan aktivitas mitigasi risiko
  • Membuat dan menyebarkan pengukuran dan laporan risiko
  • Mengkomunikasikan kepada pemangku kepentingan utama mengenai profil risiko bisnis

CRO dapat diberikan sejumlah tugas tambahan selain tugas utama yang telah disebutkan. Mereka termasuk:

  • Awasi asuransi . Tentukan jenis dan spesifikasi dari berbagai polis asuransi yang organisasi harus beli. Ini termasuk menjadi narahubung untuk penyedia asuransi.
  • Rekomendasikan alternatif asuransi . Merekomendasikan fitur asuransi alternatif yang sedang tidak digunakan, atau sarankan untuk menggunakan produk asuransi yang sama sekali baru bagi perusahaan.
  • Kelola klaim . Awasi pengajuan klaim asuransi, pantau kemajuan mereka dengan perusahaan asuransi, dan verifikasi bahwa pembayaran telah diterima.
  • Lakukan uji tuntas . Selidiki risiko yang melekat pada perusahaan target yang mungkin diperoleh, serta keadaan praktik manajemen risikonya.

    Kualifikasi yang Diinginkan: Calon chief risk officer harus memiliki gelar master dalam administrasi bisnis, atau pengalaman bisnis yang setara dan 10+ tahun pengalaman yang bertanggung jawab secara progresif untuk perusahaan besar atau divisi dari perusahaan besar. Memiliki pengalaman dalam bermitra dengan tim eksekutif, dan memiliki keterampilan komunikasi tertulis dan lisan tingkat tinggi, serta pengetahuan proses yang kuat.

    Kondisi Kerja: Akan bekerja di lingkungan kantor. Diperlukan perjalanan ekstensif ke anak perusahaan perusahaan.

    Artikel Terkait